北京住房公积金基数调整时间是什么时候

北京每年七月份进行公积金交纳比例及基数调整.

你好，北京住房公积金基数调整时间是：
 个住房公积金年度是指当年7月1日至下一年6月30日。因此每年7月1日起，北京都会执行新的住房公积金月缴存额上限，按照上一年度北京市职工月均工资的300%，分别乘以单位和职工住房公积金缴存比例确定。
近日，市人保局、市统计局公布了2014年度全市职工月平均工资为6463元。按照“6463×300%×12%×2＝月缴存额上限”这一公式计算，2015年住房公积金北京地区住房公积金月缴存额上限为4654元，职工和单位月缴存额上限均为2327元。

按照《住房公积金管理条例》第十六条的规定，职工住房公积金的月缴存额（包括月缴存工资基数，月缴存额=工资基数*缴存比例）是每年一定的，即当年缴存工资基数是上年月平均工资。
 
但是，由于职责部门——住建部，至今没有出台住房公积金缴存办法（部门规章），致使全国各地具体执行法规的办法不统一。有的城市住房公积金缴存起始点为1月1日，有的城市则为7月1日；有的城市一年一定工资基数，有的城市半年一定工资基数，还有的城市每月一定工资基数（即可以随时调整）。
 
无论工资基数怎么确定，都是从确定缴存额的时点（调整时点）开始执行的。
 
你的具体应该如何缴存，需要到当地住房公积金管理中心网站或者当地住房公积金管理中心办事大厅或者政府的政务公开网上，查询具体政策。

每年的3月份是社保社保基数的月份，4月份生效。所以你即使现在涨工资，也需要到明年4月份体现在社保上，公积金是在每年的7月份调整基数。你们人事的说法是不对的，首先她不应该这样操作，因为这有损于公司的利益，所以她不是一个合格的人事，因为调整基数国家已经做了相应的规定。而且你的社保即使减员，也可以当月增员的。可以不断。

北京住房公积金基数调整时间是7月份。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人所有。