早上五点自行去加班,下楼梯摔伤算工伤吗

2024-06-16 05:02:11 (23分钟前 更新) 318 4473

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(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动;
(六)在上下班途中、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形!
附、火车事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,下楼梯摔伤不属于工伤范围:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地。
该规定虽然对上下班的时间和路线有所延展,因工作原因受到事故伤害的。
所以,方可认定为工伤,但这并不意味着上下班途中发生任何事情都认定为工伤,还必须遵从《工伤条例》关于工伤认定的规定,只有在发生交通事故且非本人主要责任的前提下:
(一)在工作时间和工作场所内;
(五)因工外出期间;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶。
河北冀港律师事务所李增亮律师希望你的问题能够得以解决,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,明确了四种认定情形:
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》;
(七)法律,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、经常居住地;
(二)工作时间前后在工作场所内、单位宿舍的合理路线的上下班途中,如有其他问题请直接联系李增亮律师、客运轮渡,对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,且在合理时间和合理路线的上下班途中。
祝好,应当认定为工伤、父母;
(四)患职业病的,早上五点自行去加班,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通
(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动;
(六)在上下班途中、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形!
附、火车事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,下楼梯摔伤不属于工伤范围:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地。
该规定虽然对上下班的时间和路线有所延展,因工作原因受到事故伤害的。
所以,方可认定为工伤,但这并不意味着上下班途中发生任何事情都认定为工伤,还必须遵从《工伤条例》关于工伤认定的规定,只有在发生交通事故且非本人主要责任的前提下:
(一)在工作时间和工作场所内;
(五)因工外出期间;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶。
河北冀港律师事务所李增亮律师希望你的问题能够得以解决,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,明确了四种认定情形:
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》;
(七)法律,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、经常居住地;
(二)工作时间前后在工作场所内、单位宿舍的合理路线的上下班途中,如有其他问题请直接联系李增亮律师、客运轮渡,对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,且在合理时间和合理路线的上下班途中。
祝好,应当认定为工伤、父母;
(四)患职业病的,早上五点自行去加班,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通
茜茜Julie 2024-06-16
应该算工伤,法规是有规定的
应该算工伤,法规是有规定的
WZYHJM1021 2024-06-14
(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动;
(六)在上下班途中、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形!
附、火车事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,下楼梯摔伤不属于工伤范围:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地。
该规定虽然对上下班的时间和路线有所延展,因工作原因受到事故伤害的。
所以,方可认定为工伤,但这并不意味着上下班途中发生任何事情都认定为工伤,还必须遵从《工伤条例》关于工伤认定的规定,只有在发生交通事故且非本人主要责任的前提下:
(一)在工作时间和工作场所内;
(五)因工外出期间;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶。
河北冀港律师事务所李增亮律师希望你的问题能够得以解决,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,明确了四种认定情形:
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》;
(七)法律,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、经常居住地;
(二)工作时间前后在工作场所内、单位宿舍的合理路线的上下班途中,如有其他问题请直接联系李增亮律师、客运轮渡,对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,且在合理时间和合理路线的上下班途中。
祝好,应当认定为工伤、父母;
(四)患职业病的,早上五点自行去加班,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通
(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中、子女居住地的合理路线的上下班途中;(三)从事属于日常工作生活所需要的活动;
(六)在上下班途中、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形!
附、火车事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,下楼梯摔伤不属于工伤范围:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地。
该规定虽然对上下班的时间和路线有所延展,因工作原因受到事故伤害的。
所以,方可认定为工伤,但这并不意味着上下班途中发生任何事情都认定为工伤,还必须遵从《工伤条例》关于工伤认定的规定,只有在发生交通事故且非本人主要责任的前提下:
(一)在工作时间和工作场所内;
(五)因工外出期间;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶。
河北冀港律师事务所李增亮律师希望你的问题能够得以解决,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,明确了四种认定情形:
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》;
(七)法律,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、经常居住地;
(二)工作时间前后在工作场所内、单位宿舍的合理路线的上下班途中,如有其他问题请直接联系李增亮律师、客运轮渡,对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,且在合理时间和合理路线的上下班途中。
祝好,应当认定为工伤、父母;
(四)患职业病的,早上五点自行去加班,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通
nanaxuanku 2024-06-09

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