求解答公积金可不可以转移

养老保险:可以转移.  
医疗保险:没有转移这个说法.个人帐户的钱已经到你的卡上了.  
失业保险:没有转移这个说法.  
公积金:没有转移的说法,可以取出来.具体方法是到原单位/公积金中心领取公积金支取申请单.再按要求取出来.前提是你的户口不在原单位所在地了.  
以下是我成功将养老保险从广东东莞转移到湖南长沙的程序.  
之前我已将户口转移到长沙.  
你可以参照下:  
首先你在接收地的话要有单位接收。  
1.找原公司开具转移证明。  
2.凭此证明到原公司所在地社保机构办理转移函。  
3.拿转移函到现公司相关部门或现公司所在地社保机构办理接收函。  
4.凭接收函到原公司所在地社保办理正式转移。  
程序有些复杂,其中要盖章什么的比较麻烦，比较费时间。  
大致这样，可能城市不同，手续上可能会有差异，其中部分手续可以找人代办!  
具体最好还要自己向公司和社保机构了解，这样会更加准确！  
如果户口在接收地,只是没单位,可以向当地人才市场或社区咨询相关事宜.  
如户口不在接收地,也没有单位,据我所了解,是不可以转移的.  
希望可以帮到你．

住房公积金转移流程：
1、公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
2、职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。
3、带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
4、凭转移证明、接收单、职工本人身份证、原单位发的住房公积金卡到原住房公积金管理中心办理账户转移即可

职工因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的，单位应当在自劳动关系终止之日起的３０日内到住房公积金管理核心办理变更登记，单位则需填写《住房公积金变更清册》以及《住房公积金转移凭证》，并持着住房公积金管理核心的审批文件，到受委托的银行办理相关职工住房公积金的转出或者封存手续。
如果职工离开工作单位，只是中断工资关系仍保留劳动关系的，其在中断期间住房公积金的缴存随之中断，但职工住房公积金账户不变，结余的住房公积金本息仍保留在职工住房公积金账户内，单位应为职工办理封存手续。
职工住房公积金封存仅适用于中断工资关系仍保留劳动关系职工的住房公积金管理。职工住房公积金封存期间，凡符合提取规定的，由单位代为办理支取手续。