目前常熟公积金缴费比例是多少

今年最新的基数是1794
公积金  缴费比例是  12.00%  ，个人缴费  12.00%  ，单位补  12.00%  
以单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。以单位买全社保为准，计算如下所示：  
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；  
养老保险：个人为8%，单位承担20%；  
失业保险：个人为1%，单位承担2%；  
工伤保险:个人无，单位1%；  
生育保险:个人无，单位1%；  
公积金：个人3.5%,单位3.5%。

目前常熟公积金缴费比例，公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可不再提。  公司的法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损的，在依照规定提取法定公积金和法定公益金之前，应当先用当年利润弥补亏损。  公司的公积金用于弥补公司的亏损，扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。  股份有限公司经股东大会决议将公积金转为资本时，按股东原有股份比例派送新股或者增加每股面值。但法定公积金转为资本时，所留存的该项公积金不得少于注册资本的百分之二十五。  任意公积金  《公司法》第一百六十七条规定公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。  又称任意盈余公积金。

住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。
缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。
公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。