装修过程中工人受伤 谁应该负责?
案例：
张先生和一家有相关资质的装修公司签订 《装饰装修合同》，约定由装修公司自2010年12月8日至2011年1月20日期间为张先生的房屋进行装修。在装修期间装修公司应当指派项目经理为驻工地代表，全权负责合同的履行，按照合同要求组织施工、保质保量完成施工任务。
评析：既然张先生已经将全部工程都委托给了装修公司，那么装修公司就应当做好施工现场的人员管理和安全管理。装修公司具有装修工程的资质，所以张先生在选任装修公司这一件事情上，没有任何过错。
签约后装修公司指派了袁经理作为项目经理，负责现场施工。徐师傅是袁经理的同乡，跟随袁经理在此工程中做水泥工。
评析：袁经理是装修公司的正式职工，其和装修公司签订有效的劳动合同。如果袁经理因工作而受伤，可以享受工伤保险待遇，遭受的损失也可以由工伤保险赔偿。
但本案中受伤的徐师傅不是装修公司的正式职工，他又是“跟随”袁经理在此施工。
2010年12月26日，在房屋装修过程中，因徐师傅移动煤气表，被无意中引燃的煤气管道中的残留气体灼伤了面部和手部。当即，徐师傅被送至医院治疗，经多次手术，共花去医疗费用2.2万元。
解析：工人师傅受伤，首先应治病救人。在责任尚未最终确定的情况下，徐师傅不必担心自己的医疗费用，可以先自行垫付相关医疗费，但要注意保留好票据，事后再向责任方追讨。
在随后的索赔诉讼中，法院委托了司法鉴定中心对因事故受伤后的伤残等级，休息、护理、营养时限进行了鉴定。经鉴定，徐师傅的受伤相当于道路交通事故的一个七级伤残、两个十级伤残，休息期150日、护理期90日、营养期90日。
解析：由谁来赔偿是要解决的第一个问题，须由法院依据法律条文判断法律关系予以确定； 赔偿多少是要解决的第二个问题，须由专业的鉴定部门依据鉴定标准予以确定。
工人师傅受伤后，可以在起诉中申请法院委托鉴定部门鉴定。该鉴定结论包括四个方面的内容：伤残等级、休息期、营养期、护理期。
为了维护自己的权利，徐师傅向法院提起了诉讼。作为被告的有装修公司、业主张先生、还有项目经理袁经理。
徐师傅的诉讼请求是，装修公司按照标准对其进行赔偿，张先生和袁经理对装修公司赔偿的部分，承担共同赔偿责任。
解析：因为袁经理是装修公司的职工，负责管理该工程的装修事宜，根据 《民法通则》 第四十三条“企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动，承担民事责任”的规定，袁经理雇佣徐师傅的行为，应当认定为装修公司雇佣徐师傅的行为，故应当认定装修公司和徐师傅之间成立雇佣关系，据此也可以判定袁经理在本案中无需对徐师傅进行赔偿。
庭审中业主张先生表示，自己和徐师傅并无直接法律关系，其仅与装修公司存在承揽合同关系，故不同意对徐师傅进行赔偿。
解析： 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿纠纷适用法律若干问题的解释》 第十条规定“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自认损害的，定做人不承德赔偿责任。但定做人对定作、指示或者选人有过失的，应当承担相应的赔偿责任。”
所以，因为业主张先生选择的是正规的装修公司，未直接雇佣没有资质的徐师傅，故业主张先生不需要承担责任。
审理过程中，徐师傅当庭表示自愿因为自己的过错而承担所有赔偿款项20%的责任，法庭予以准许。并最终判定，装修公司作为雇主，应当承担赔偿责任。判决装修公司赔偿徐师傅医疗费、住院伙食补助费、鉴定费、营养费、误工费、辅助器具费、交通费、查档费及残疾赔偿金、住宿费、精神损害抚慰金和律师代理费等费用。
解析： 《侵权责任法》 第三十五条规定：“个人之间形成劳务关系……提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”，对徐师傅受伤的这种情况予以规定。装修公司管理不严格，雇佣了不具有施工资质的徐师傅进行施工、安全管理也未到位，应当承担赔偿的主要责任。而徐师傅在装修过程中也没有尽到应有的谨慎义务，导致自己受伤，也应当承担一定的责任。
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